Sjetite se svog najvećeg neuspjeha, svog najžešćeg žaljenja. Sad zamislite da to podijelite s 50 000 sljedbenika na društvenim mrežama.
Ako vas ova mala mentalna vježba ispuni strahom, razmislite o tome kako se Gagan Biyani morao osjećati kad su mu ruke lebdjele iznad tipkovnice spremne podijeliti sa svijetom intimne detalje svog najvećeg ikad zajebavanja. Bez obzira na grešku na koju se osvrćete s mrcvarenjem, Biyanijeva je vjerojatno veća: bio je prvi predsjednik Udemyja, startupa koji je od tada postao jednorog čija se vrijednost procjenjuje na dvije milijarde dolara, a otpušten je.
To je neuspjeh koji prekriva većinu naših manjih profesionalnih pogrešaka, ali Biyani je hrabro podijelio priču o svom padu na Udemyju nedavno na Twitteru. Zašto? Kako napominje Biyani , 'Nitko ne govori o neuspjehu u Silicijskoj dolini, no 90 posto startupa propada.'
Brutalna iskrenost o brutalnom neuspjehu
Startup dogma kaže da ako povremeno ne propadate, ne razmišljate dovoljno veliko ili ne riskirate dovoljno, ali pitajte gotovo bilo kojeg osnivača kako im ide i čut ćete neku verziju 'Crushing it!'
Dosta članova poduzetničke zajednice poguralo se protiv ovog razdvajanja, otvorivši se oko svojih borbi ili organizirajući događaje na kojima poduzetnici otvoreno raspravljaju o svojim najvećim zajebancijama. Biyani se pridružio ovom pokretu za veću transparentnost sa svojim nizom otkrivajućih tweetova.
The cijela nit vrijedi pročitati, ali ovdje je osnovna priča: Biyani je bio abrazivni, ambiciozni 21-godišnjak kada je suosnivač Udemyja. Dok je bio nadaren prodavač, njegov stil pod visokim pritiskom i niskim EQ počeo je uzrokovati disfunkciju tima kako je tvrtka rasla. Dobio je izvršnog trenera, ali nije uspio na vrijeme prilagoditi svoje voditeljske vještine. Na kraju je zamoljen da napusti tvrtku.
Vaš najveći neuspjeh ujedno je i vaša najveća prilika za učenje.
Možda mislite da bi bio ogorčen zbog gubitka mjesta na raketnom brodu koji se sprema poletjeti, ali 'unatrag', piše, 'zahvalan sam.' Činjenica da je otišao iz iskustva posjedujući pristojan dio vrijednih zaliha zasigurno je pomogla da lijek opadne, ali Biyani također kaže da je to iskustvo bilo 'poziv na buđenje' koji mu je pomogao 'duboko kopati i naučiti biti suosjećajniji. Otada sam vodio timove s relativno dobrim kritikama. Naučio sam umijeće ' Radikalna iskrenost . '
Također ga je naučio pregršt lekcija za koje smatra da bi mogli pomoći svima koji se suočavaju sa slomljivim neuspjehom:
'Uvijek izgubiš posao s razlogom. Za mene upravljanje nije bilo prirodno. Nađite trenera i pogledajte unutra. Naučit ćeš! ' Biyani piše, dodajući da je to istina čak i ako smatrate da su s vama postupali nepravedno. »Netko je pametan vjerovao da trebaš ići. To je lekcija ', inzistira.
»Budi otmjena na odlasku. Napustio sam Udemy u dobrim odnosima; Nisam stvarao probleme. Isplatilo se; Držao sam dobru reputaciju i Udemy se dobro ponaša prema meni. ' Svakako, ovo je zdrav savjet za svakoga.
'I ovo će proći. Činilo mi se kao da je svijet završio kad sam otpušten, ali zapravo mi je otvorio vrata za sljedeću priliku. Toliko sam naučio iz ovoga ', zaključuje.
Zaključak iz Biyanijeve dramatično iskrene priče jest da je moguće snažnije se odbiti i od najžešćeg poraza, ali samo ako svoj neuspjeh iskoristite kao priliku za samorefleksiju.
'Ako ste otpušteni, otpušteni ili odbijeni, zapitajte se: što sam učinio da doprinijem ovoj situaciji? Što mogu učiniti sljedeći put? ' Biyani savjetuje. 'Ne mijenjajte tko ste, već evoluirajte i budite spremni vidjeti mogućnosti za poboljšanje. Dobit ćete još jedan zalogaj za jabuku. '
